Clichés VS Réalités : les diplômés d’Audencia témoignent sur l’entreprise
- Career Center
- Le 17 mai 2021
Les 5 et 6 mai, les étudiants d’Audencia ont pu échanger avec des diplômés évoluant au sein des entreprises les plus attractives de France. L’événement, baptisé « Clichés VS Réalités », s'est tenu en format distanciel.
Parce que les clichés ont souvent la vie dure, Audencia a proposé un nouveau rendez-vous à ses étudiants les 5 et 6 mai pour déconstruire certaines idées reçues sur un secteur, un métier, une entreprise. « Clichés VS Réalités : les diplômés témoignent » a ainsi proposé 3 tables rondes virtuelles regroupant 14 diplômés. Ils travaillent chez Air France, Decathlon, Nexity, ou encore à la Banque de France, entre autres, et ont tous en commun le fait d’évoluer au sein d’entreprises françaises et internationales parmi les plus attractives de France, selon divers classements recensant les entreprises préférées des étudiants d’écoles de commerce.
Des entreprises qui font rêver, qui alimentent aussi parfois certains fantasmes, et que la Direction des Relations Entreprises et Diplômés d’Audencia souhaite présenter « de l’intérieur » à ses étudiants, à travers le témoignage de ceux qui y œuvrent chaque jour. En somme, les mieux placés pour parler du quotidien au sein de ces entreprises de façon authentique.
Pour animer ces rendez-vous, Audencia a notamment fait appel à Maximilien Arengi, rédacteur en chef de Business-Cool, média spécialisé sur les écoles de commerce.
- La première table ronde traitait d'une question clé à l’heure de la Covid-19 : « Le travail de demain : vers un monde du travail totalement virtuel ? ». Un échange qui a permis aux étudiants de découvrir concrètement l’impact d’une pandémie mondiale sur l’organisation du travail et sa mutation accélérée vers le digital ou ses alternatives.
- Le second rendez-vous a posé la question de l’importance des soft skills (savoir-être) par rapport aux hard skills (savoir-faire).
- Tandis que la dernière table ronde permet sans détour de confirmer la réalité ou déconstruire certains mythes sur les premiers emplois au sein des grands groupes.
Trois rendez-vous qui permettent un nouveau jalon dans la construction du projet professionnel des étudiants, de façon concrète et non idéalisée. L’occasion aussi de construire son réseau professionnel, découvrir les opportunités et les portes qu’il permet d’ouvrir.
Cet événement s’ajoute aux nombreux évènements annuels proposés par Audencia au service de la carrière de ses étudiants : forums de recrutements généralistes et sectoriels, présentations métiers, webinars, ateliers thématiques, etc.
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Préparer son départ : conseils pratiques et cap vers l’emploi Deux bases de données du Knowledge Hub devraient vous servir : GoinGlobal, qui propose plus de 10 000 pages ressources sur l’emploi à l’international (recherche d’emploi, visa de travail, aide à la rédaction de CV et lettres de motivation, les tendances, les niveaux de salaires, les réseaux professionnels et autres conseils pour bien préparer son expatriation). Vault Career Intelligence qui fournit des offres d’emplois et de stages aux Etats-Unis. Des livres seront également utiles pour porter votre projet : Guide du volontariat international : VIE ou VAE, Eliane Talbot (2021) Communiquer, s'expatrier, travailler aux Etats-Unis, Marc Jungerman (2017) The Culture Map : decoding how people think, lead, and get things done across cultures, Erin Meyer (2016) Lancer sa start-up aux Etats-Unis, Patricia Carreras (2016) Pourquoi Bill n’achète-t-il pas mon fromage ? Comment faire du business avec les US, Gérard Nissle & Windham E. 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New content in Audencia's webinar library
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#Iconic_Audencians: Estelle Nze Minko, SciencesCom 15, the gamechanger
Estelle Nze Minko, SciencesCom 2015, professional handball player, entrepreneur What first impresses when we meet Estelle Nze Minko, the centre back for the France women’s national handball team, is her extrovert, rebellious, and uncompromising nature. However, it also doesn’t take long to discover her insecure, sensitive, and compassionate side. Estelle won the World Championships in 2017, the Euros in 2018, and a silver medal at the 2016 Olympics. She plays for Györ in Hungary, the holy grail for handball players. So clearly, her vulnerabilities have not prevented her from excelling in her discipline. Yet her nuanced and complex personality clashes with the spirit of the ruthless winning machine that pro athletes are expected to embrace. Estelle has become increasingly frustrated with the stereotype of “the perfect athlete”, and she has started to use her notoriety to break a taboo or two. One of the myths, which Estelle doesn’t buy into, is that elite athletes should be obsessed by their sport, and their sport only. So last year, Estelle launched her startup, The V Box. “But I don’t want to be associated with those football players who invest in a fancy shisha bar, just to make a quick buck… if you see what I mean!” She stresses that for her, this venture is an adventure more than a business. A modern feminist, this entrepreneur is shattering the old marketing notion that beauty is the only topic that women care about, by designing a new generation of gift boxes. Estelle - who graduated from Audencia SciencesCom, finds the world of media both daunting and fascinating. She tells us how the art of communicating has proven essential both to her entrepreneurial success, and to her attempt to shift the lines in the world of elite sports. Read the full article here Audencia's Iconic Alumni To mark Audencia’s 120th anniversary in 2020, we have launched our very first iconic alumni collection. Each year we will showcase the amazingly diverse profiles and career paths of Audencians from around the globe. The ten alumni that you will discover in the following pages have very generously given up their time for an interview with fellow alumna, Katia Hérault (GE 2001), for which we are immensely grateful. Discover the first 10 portraits here
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Postulez pour intégrer l’incubateur Centrale Audencia Ensa "Promotion été 2021"
L’incubateur Centrale-Audencia-Ensa recherche sa prochaine promotion pour son programme qui démarre début septembre. Si vous êtes un porteur de projet ou un entrepreneur et souhaitez développer votre startup early stage dans un écosystème dynamique, technologique et innovant, alors n’hésitez plus et candidatez avant le 23 juin 2021 ! CANDIDATEZ > Pourquoi intégrer l’incubateur Centrale-Audencia-Ensa ? Bénéficier d’un programme d'accompagnement adapté à la maturité de votre projet et d’expertises d’excellence pour développer votre startup Avoir à disposition un espace de travail dans un cadre privilégié au coeur de Centrale Nantes Être connecté avec les réseaux Alumni de l’incubateur et des Écoles. Plus généralement avec notre écosystème entrepreneurial riche et nos partenaires Être connecté avec les programmes de formation et de recherche des Écoles QUI PEUT CANDIDATER ? Vous êtes étudiant, diplômé, enseignant-chercheur de l'une des trois écoles de l’Alliance ou porteur de projet susceptible de valoriser l’expertise des établissements Vous avez un projet innovant et une équipe dédiée Votre activité est domiciliée en Pays de la Loire INFOS CLES Startups hébergées sur le Campus Centrale Nantes jusqu’à 36 mois Gratuit pour les fondateurs Deux comités de sélection par an, composés d'experts et de représentants des trois écoles Alors, intéressés ? N’attendez plus et remplissez le dossier de candidature ! Vous souhaitez en savoir plus ? Participez au webinaire de présentation de l’incubateur avec un retour d’expérience de startups accompagnées : conférence le 2 juin de 18h à 19h, inscriptions ICI. Vous avez d’autres questions par rapport au dispositif ? L’équipe vous répond : contact@incubateurcae.com Découvrez l'incubateur en vidéo
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